Сьогодні відбулася робоча зустріч з представниками Міжнародної організації з міграції (МОМ), під час якої обговорили координацію зусиль у плануванні та проведенні Ветеранського форуму у Вінницькій області.

Міжнародна організація з міграції — наш надійний і багаторічний партнер, який постійно підтримує регіон у реалізації важливих соціальних ініціатив. Цього разу МОМ зголосилася долучитися до організації Форуму, що стане важливим майданчиком для обговорення політики підтримки ветеранів, їхньої реінтеграції та ментального здоров’я.

У зустрічі взяли участь заступник начальника ОВА (CDTO) Андрій Кавунець, директор Департаменту ветеранської політики ОВА Андрій Грачов, директор Департаменту міжнародного співробітництва та регіонального розвитку ОВА Ігор Цехановський та представники департаменту.

Також до обговорення долучилася регіональна координаторка Всеукраїнської програми ментального здоров’я «Ти як?» Олена Бессараба.

Ветеранський форум покликаний об’єднати представників ветеранської спільноти, фахівців із супроводу ветеранів, громадських організацій, органів влади з різних областей України та міжнародних партнерів.

Мета заходу — створити простір для діалогу, обміну досвідом і спільного пошуку рішень для розвитку системної підтримки ветеранів.

«Цей Форум має стати не просто подією, а своєрідним ком’юніті — середовищем, де ветерани, експерти, громади та партнери зможуть спілкуватися, ділитися досвідом і разом формувати нову якість ветеранської політики. Важливо, щоб кожен захисник відчував: держава й громада поруч — не лише зі словами вдячності, а й із конкретними рішеннями та підтримкою» - зазначив Андрій Кавунець

Особливу увагу під час Форуму буде приділено досвіду Вінниччини — регіону, який став прикладом у впровадженні сучасної ветеранської політики. Адже саме у Вінницькій області було створено перший в Україні Департамент ветеранської політики, а також запроваджено ветеранську приймальню, яка поки що не має аналогів у інших регіонах.

У межах Форуму учасники обговорюватимуть ключові напрями розвитку ветеранської політики — від надання якісних послуг і забезпечення ментального здоров’я до працевлаштування, професійної адаптації та розширення можливостей для самореалізації ветеранів.

Окремо увагу буде приділено питанням міжвідомчої співпраці, розвитку програм підтримки та підвищенню кваліфікації фахівців, які працюють у сфері ветеранської політики.

«Дякую Міжнародній організації з міграції за постійну підтримку нашого регіону, — підкреслив заступник начальника ОВА. — Такі партнерства дозволяють не лише обмінюватися досвідом, а й створювати реальні зміни у житті ветеранів та їхніх родин.»