Цьогоріч конкурс за звання кращого державного службовця проводиться у контексті виконання Національного плану дій на 2012 рік щодо впровадження Програми економічних реформ на 2010-2014 роки «Заможне суспільство, конкурентоспроможна економіка, ефективна держава», зокрема, щодо вивчення положень нового законодавства про державну службу та антикорупційного законодавства.

Конкурс покликаний виявити професійних і талановитих державних службовців, які удосконалюють свої професійні знання та навички шляхом самоосвіти.

Підвищення кваліфікації державних службовців у рамках ІІІ туру Конкурсу державних службовців центральних та місцевих органів виконавчої влади, інших державних органів заплановано на кінець вересня 2012 року.

Наразі до Нацдержслужби України надходять документи переможців ІІ туру з областей України.

Під час третього туру учасники запропонують на розгляд Оргкомітету ІІІ туру творчу роботу, візьмуть участь у діловій грі та здійснять презентації виступів за обраною темою.

Після проведення третього туру Організаційний комітет ІІІ туру, шляхом простого голосування, визначить переможців та лауреатів ювілейного щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець».

Переможцями у кожній номінації Конкурсу вважаються учасники, які зайняли перше місце, лауреатами - учасники, які зайняли друге, третє та четверте місця.

Переможці Конкурсу у кожній номінації будуть нагороджені дипломами переможця та грошовою винагородою в сумі 10 тис. гривень.

Лауреати Конкурсу у кожній номінації будуть нагороджені:

за друге місце – дипломами лауреата і грошовою винагородою в сумі 5 тис. гривень; за третє та четверте місця - пам'ятними листами учасників Конкурсу.

Переможці та лауреати Конкурсу:

користуються правом цільового направлення та вступу поза конкурсом до Національної академії державного управління при Президентові України, її регіональних  інститутів, магістратур вищих навчальних закладів, які проводять підготовку фахівців за спеціальностями освітньої галузі "Державне управління"; рекомендуються для проходження стажування в центральних органах виконавчої влади та інституціях державного управління за кордоном;

рекомендуються для зарахування до кадрового резерву на вищі посади в державному органі, в якому вони працюють, або на відповідні посади в державних органах вищого рівня.

Організаційним комітетом будуть вноситися пропозиції керівникам державних органів, у яких працюють переможці та лауреати, щодо дострокового присвоєння їм чергових рангів державного службовця відповідно до законодавства.

Результати Конкурсу оприлюднюються у журналі "Вісник державної служби України" та висвітлюються в інших засобах масової інформації.

Інформаційні матеріали про учасників Конкурсу, його проведення, фотографії переможців та лауреатів розміщуються на офіційних веб-сайтах Нацдержслужби та її територіальних органів.

Успіхів учасникам та організаторам ІІІ туру конкурсу!