РОЗПОРЯДЖЕННЯ

 від 16 березня  2021 року                Вінниця                  № 66

 Про затвердження Положення про відділ гуманітарного розвитку управління з питань правового забезпечення та взаємодії з органами місцевого самоврядування апарату Вінницької

 районної державної адміністрації

   Відповідно до статті 41 Закону України «Про місцеві державні адміністрації»,  Закону України «Про державну службу»,  Типового положення про структурний підрозділ місцевої державної адміністрації, затвердженого постановою Кабінету  Міністрів України  від 26.09.2012 року № 887, розпорядження голови районної державної адміністрації від 06 січня 2021 року № 5 «Про внесення змін до штатного розпису апарату, структурного підрозділу районної державної адміністрації без статусу юридичної особи публічного права та затвердження структури апарату районної державної адміністрації»:

Затвердити Положення про відділ гуманітарного розвитку управління з питань правового забезпечення та взаємодії з органами місцевого самоврядування апарату Вінницької районної державної адміністрації, що додається.

                   
Голова районної державної

            адміністрації                                                                 Віталій УРДЗІК

  

ЗАТВЕРДЖЕНО

розпорядження голови районної державної адміністрації

від__________2021 року №______

 

 ПОЛОЖЕННЯ

про відділ гуманітарного розвитку управління правового

 забезпечення та взаємодії з органами місцевого самоврядування

апарату Вінницької районної державної адміністрації

1. Відділ гуманітарного розвитку (далі–відділ) є структурним підрозділом Управління з питань правового забезпечення та взаємодії з органами місцевого самоврядування апарату Вінницької районної державної адміністрації.

2.Відділ у своїй діяльності керується Конституцією та законами України, актами Президента України та Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства освіти і науки України, Міністерства молоді та спорту України, Міністерства культури та інформаційної політики України, інших центральних органів виконавчої влади, розпорядженнями голови обласної державної адміністрації, голови районної державної адміністрації, наказами керівника апарату районної державної адміністрації, а також Положенням про відділ гуманітарного розвитку та іншими нормативними актами.

3.Відділ безпосередньо підпорядковується начальнику Управління з питань правового забезпечення та взаємодії з органами місцевого самоврядування апарату районної державної адміністрації та підзвітний керівнику апарату районної державної адміністрації та заступнику голови  районної державної адміністрації, відповідно до розподілу обов’язків.

4.Керівництво роботою відділу здійснює начальник відділу, який призначається на посаду та звільняється з посади керівником апарату районної державної адміністрації.

 5.Обов'язки працівників відділу визначаються посадовими інструкціями, які розробляються та погоджуються начальником відділу та затверджуються керівником апарату районної державної адміністрації.

 Діяльність відділу здійснюється на основі перспективних та поточних планів.

6.Основними завданнями відділу є:

1)участь у забезпеченні реалізації на території району державної політики у сфері освіти, наукової, науково-технічної, інноваційної діяльності, трансферу технологій та інтелектуальної власності; фізичної культури і спорту та у галузі культури;

    2)забезпечення розвитку системи освіти, вільного розвитку культурно-мистецьких процесів, фізичної культури і спорту з метою формування гармонійно розвиненої, соціально активної, творчої особистості;

    3)участь у розробленні пропозицій щодо розвитку та удосконалення мережі закладів освіти і науки, фізичної культури та спорту, культури та мистецтв;

    4)забезпечення у межах своїх повноважень умов для реалізації рівних прав громадян України на освіту, соціальний захист дітей дошкільного та шкільного віку, студентської молоді, педагогічних, наукових, інших працівників закладів та установ освіти і науки, а також створення умов для здобуття громадянами повної загальної середньої освіти відповідно до освітніх потреб особистості та її індивідуальних здібностей і можливостей, реалізації їх права відповідно до законів України на здобуття вищої освіти;

   5)сприяння розвитку освітнього, творчого (інтелектуального), наукового та науково-технічного потенціалу з урахуванням національно-культурних, соціально-економічних, екологічних, демографічних та інших особливостей району;

   6)здійснення моніторингу щодо виконання актів законодавства з питань освіти і науки, фізичної культури і спорту, культури і мистецтв;

   7)координація діяльності органів місцевого самоврядування з питань реалізації державної політики у галузі освіти і науки, фізичної культури та спорту, культури та мистецтв;

       8)сприяння у межах своїх повноважень розвитку різних форм позашкільної освіти, зокрема за місцем проживання дітей, участь у формуванні програм розвитку позашкільної освіти, спрямованих на творчий розвиток особистості, виявлення та підтримку обдарованих дітей, талановитої молоді, здійснення навчально-методичного керівництва із зазначених питань;

       9)участь у підготовці пропозицій до проєктів програм соціально-економічного розвитку району;

       10)аналіз стану та тенденцій розвитку освіти і науки, фізичної культури і спорту, галузі культури та мистецтва в районі;

       11)участь у здійсненні разом з органами місцевого самоврядування, громадянами, громадськими об’єднаннями заходів щодо розвитку освіти і науки, фізичної культури і спорту, галузі культури та мистецтва;

       12)сприяння у межах своїх повноважень розвитку олімпійського, паралімпійського та дефлімпійського руху;

       13)здійснення у межах своїх повноважень заходів щодо утвердження здорового способу життя у дитячому та молодіжному середовищі;

       14)участь у забезпеченні доступності усіх видів культурних послуг і культурної діяльності для кожного громадянина;

       15)сприяння у межах своїх повноважень загальнонаціональній культурній консолідації суспільства, формуванню цілісного культурно-інформаційного простору, захисту та просуванню високоякісного різноманітного національного продукту;

      16)розгляд подання керівників навчальних закладів про відзначення працівників освіти нагородами на районному рівні та готує пропозиції, в установленому порядку, для розгляду у районній державній адміністрації щодо відзначення працівників освіти державними нагородами;

17)залучення до реалізації освітніх, наукових, культурно-мистецьких програм творчі спілки, національно-культурні товариства, громадські організації (зокрема дитячі і молодіжні), що зареєстровані у порядку, визначеному законодавством;

18)здійснення підготовку та подання в установленому порядку статистичної звітності про стан і розвиток освіти району, виконання освітніх програм, що належать до компетенції відділу;

19)сприяння міжнародному співробітництву з питань освіти і науки, фізичної культури та спорту, культури та мистецтв на території районну;

20)підготовка та подання, відповідно до компетенції, статистичної звітності про стан та розвиток освіти і науки, інноваційної діяльності, стан реалізації інноваційних проектів, виконання програм технологічного переоснащення підприємств, а також щодо трансферу технологій та забезпечення захисту прав інтелектуальної власності, фізичної культури, яка проводиться в районі;

21)сприяння у межах своїх повноважень громадським організаціям осіб з інвалідністю фізкультурно-спортивної спрямованості у розвитку фізкультурно-реабілітаційної і спортивної роботи, зміцненні їх матеріально-технічної бази, надання їм консультаційно-методичної допомоги;

22)сприяння відродженню та розвитку традицій і культури української нації, етнічної, культурної і мовної самобутності національних меншин;

23)участь, у межах своїх повноважень, в організації виставково-ярмаркових заходів;

24)забезпечення розгляду звернень громадян з питань, що належать до його компетенції, у разі потреби, вживає заходи щодо усунення причин, що зумовили їх появу;

25)опрацювання запитів та звернень Народних депутатів України та депутатів відповідних місцевих рад в межах повноважень відділу;

26)організація роботи з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів відділу;

27)підготовка пропозицій до проектів державних цільових, галузевих та  регіональних  програм, забезпечує  їх виконання;

28)здійснення інших повноваження визначені чинним законодавством.

 10.Відділ для здійснення повноважень та виконання завдань, що визначені законодавством та цим Положенням має право:

• одержувати в установленому законодавством порядку від інших структурних підрозділів районної державної адміністрації, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності та їх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;
• залучати до виконання окремих робіт, участі у вивченні окремих питань спеціалістів, фахівців інших структурних підрозділів районної державної адміністрації, підприємств, установ та організацій (за погодженням з їх керівниками), представників громадських об'єднань (за згодою);
• вносити в установленому порядку пропозиції щодо удосконалення роботи районної державної адміністрації у відповідній галузі;
• користуватись в установленому порядку інформаційними базами органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікацій, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами; організовувати випуск видань інформаційного та науково-методичного характеру;
• скликати в установленому порядку наради, проводити семінари та конференції з питань, що належать до компетенції;

 11.Відділ в установленому законодавством порядку та у межах повноважень взаємодіє з іншими структурними підрозділами районної державної адміністрації, органами місцевого самоврядування, територіальними органами міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, а також підприємствами, установами та організаціями з метою створення умов для провадження послідовної та узгодженої діяльності  щодо строків, періодичності одержання і передачі інформації, необхідної для належного виконання покладених на нього завдань та здійснення запланованих заходів.

12.Відділ очолює начальник, який призначається на посаду і звільняється з посади керівником апарату районної державної адміністрації.

13.Начальник відділу гуманітарного розвитку:

• здійснює керівництво відділом, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці у відділі;
• подає на затвердження голові районної державної адміністрації положення про відділ;
• погоджує посадові інструкції працівників відділу та розподіляє обов’язки між ними;
• вживає заходи щодо удосконалення організації та підвищення ефективності роботи відділу;
• звітує перед керівництвом районної державної адміністрації про виконання покладених на відділ завдань та затверджених планів роботи; відповідає за виконання покладених на відділ завдань з реалізації державної політики у сфері освіти, культури, наукової, науково-технічної, інноваційної діяльності, трансферу технологій, інтелектуальної власності, фізичної культури та спорту;
• бере участь у розгляді питань, що належать до компетенції відділу гуманітарного розвитку, на засіданнях колегії Вінницької районної державної адміністрації, розробляє проекти відповідних рішень;
• може брати участь у засіданнях органів місцевого самоврядування;

9)за дорученням керівництва районної державної адміністрації, представляє інтереси відділу у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами  районної державної адміністрації, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами та організаціями;

10)проводить особистий прийом громадян з питань, що належать до повноважень відділу;

11)забезпечує дотримання працівниками відділу правил внутрішнього трудового розпорядку та виконавської дисципліни;

12)здійснює інші повноваження, визначені  цим положенням, посадовою інструкцією та законодавством України.